Un’azienda come può stare sul mercato? La risposta è semplice: deve continuare a formare i lavoratori per adattarsi al cambiamento, rispondere ai mutamenti della domanda ed evolversi e trovare le figure professionali più adatte.
In un mondo che cambia rapidamente la formazione è importantissima e le aziende devono investire in questo senso per essere sempre più competitive. La sfida è avviare un percorso di formazione e di crescita culturale continua.
Formaper si propone alle aziende come «accompagnatore» del cambiamento nelle aziende, «designer» di percorsi di formazione e di crescita culturale insieme a imprenditori e manager aziendali, «riqualificatore» dell’attuale forza lavoro. Esperti senior e una qualificata faculty di docenti e consulenti realizzano interventi sulle principali tematiche richieste dalle imprese.
Sono più di 1.000 imprese che ogni anno usufruiscono dei nostri servizi.
Servizio di attivazione tirocini extracurriculari in tempi rapidi e nel rispetto della normativa vigente.
Servizio di “matching” per aziende interessate ad inserire nella propria organizzazione determinate figure professionali
Promozione di collaborazioni tra imprese e scuole per la progettazione di percorsi didattici per preparare i giovani al mondo del lavoro.